人事コンサルタントが考える、「本当に必要な機能」に絞ったシンプル設計が特徴の人事評価・育成システムMIRAICを紹介しています。
引用元：MIRAIC公式HP
（https://miraic.pro/）
人事コンサルタントにより、「本当に必要」と考えられる機能が搭載されているシステムです。そのため、人事評価に必要な機能がシンプルにまとめられており、わかりやすく操作しやすい点もポイントとなっています。
また、システムを提供するだけではなく、人事制度の見直し・1on1の運用といったようにそれぞれの企業が抱える課題の解決もサポート。人事コンサルタントが伴走することによって、社員それぞれが持続的に成長できるように支援を行います。
社員が短期間で自分自身を振り返ることができる「ココロの共有」という機能が搭載されています。この機能を活用することによって、自身が見過ごしていた感情を言語化し、内省を促せます。
またシンプルな機能に絞っているため、リーズナブルで利用しやすい利用料金が設定されています。料金は利用する人数に応じた月額設定となっており、企業の負担を軽減するために区分を細かく分けている点も注目したい点です。
人事評価に必要な機能に絞っている点がMIRAICの特徴です。そのため、シンプルで解りやすいシステムの導入を行いたいと考えている中小企業におすすめといえます。また、人事コンサルタントがシステム運用のサポートを行うことによって、より良い人事評価が可能に。自社の人事評価制度を見直したい、1on1をスムーズに運用できるような体制を整えたいという希望がある企業にもマッチしたシステムといえます。
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人事評価システム3選」を見る
| 初期費用 | ※公式HPに記載なし |
|---|---|
| 月額 | 16,500円〜 |
MIRAICの導入により、1on1の実施・定着を強化。その結果社員の成長をサポートすることにつなげられています。
参照元：MIRAIC公式HP（https://miraic.pro）
360度評価を行うことによって、上司に加え部下や同僚などさまざまな視点からの客観的な評価が可能に。評価の納得度を向上できたことに加え、モチベーションを高められました。
参照元：MIRAIC公式HP（https://miraic.pro）
毎週内省の機会を設けたことによって、社員それぞれが自ら考えて行動できるようになっています。
参照元：MIRAIC公式HP（https://miraic.pro）
人事評価の集計・情報共有の効率化につながったことにより、評価者の負担を軽減。短時間で効率の良い評価を実現できています。
参照元：MIRAIC公式HP（https://miraic.pro）
| 社名 | 株式会社みらいの人事 |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都中央区京橋 2丁目2-1 京橋エドグラン19階 |
| 電話番号 | 公式サイトに記載なし |
| 公式HPのURL | https://miraic.pro |
自社の課題を解決するのは？
ここでは、人事評価システムの導入を検討する人事担当者や経営層に向け、導入目的ごとにおすすめのクラウド版人事評価システムをご紹介します。
人事評価に不満を持つ
社員の離職を防ぎたい
企業におすすめ
引用元:あしたのクラウド公式HP
（https://cloud.ashita-team.com/）
システムの特徴
自社の評価制度を反映した
システムを導入したい
企業におすすめ
引用元：GooooN公式HP
（https://goooon.busnet.co.jp/）
システムの特徴
人事管理全般を
システム化したい
企業におすすめ
引用元：HRMOSタレントマネジメント公式HP
（https://hrmos.co/hr/）
システムの特徴
